摘要：

大家好，今天本篇文章就来给大家分享预算好不好，以及预算挣钱吗?对应的知识和见解，内容偏长，大家要耐心看完哦，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。学预算员这行业如今好吗?预算员是一个很好的职业，...

大家好，今天本篇文章就来给大家分享预算好不好，以及预算挣钱吗?对应的知识和见解，内容偏长，大家要耐心看完哦，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。

学预算员这行业如今好吗?

预算员是一个很好的职业，首先对于个人来说，它不像施工员、质检员一样整天跑工地，另外它的含金量比较高，如果不想在原单位干了可以换别的单位，也很好找工作 做预算的话，可能发不了大财，但是应该也比较客观，收入稳定。

解析：预算员现在很吃香，不过预算是一个非常细致的工作，很累人，有人说，男孩子干的时间长了，可能会变得婆婆妈妈的，因为做预算需要细心?；故潜冉鲜屎吓⒆痈烧飧龉ぷ?。这个领域女的却是比男的多。

在建筑行业中，预算员是个好职业，不像施工员、质检员一样整天跑工地，含金量比较高，职业转换相对比较容易。另外，预算员的职业发展之路很明确—成长为注册造价工程师。

造价(也就是预算)这个专业前景怎么样?难不难呢?我数学不怎么行,不知...

1、不过，虽然工程造价的发展是很可观的，但是想学好这个专业也是不容易的。

2、其实，工程造价虽然需要大量的去处，但都是简单的加减乘除，不会有太难的运算。而且还有些人说工程造价偏文科，就目前来看，各大院校开展的工程造价专业还是理工类招生的。只要心细，踏实，一般就可以做好。

3、工程造价行业前景乐观，工程造价是属于土木建筑方面的，因为每个工程都会需要造价预算，就这个工作而言是必不可少的。

4、工程造价专业是女生最适合学习的几个专业之一，工作最好找，就业歧视少，学习难度小【相对与土木、建筑】。数学你如果不是太差，应该学起来没问题。

5、我认为工程造价专业发展前景还是不错的，有人说这就是个夕阳行业，而且未来被替代的可能性很大，我是不赞同的。

6、数学差能学工程造价，只要通过后期的努力学习，是可以学有所成的，要学高等数学，但不是主要课程。

建筑预算好不好啊!!

不管你是什么学历，不管你以前是什么专业，如今你要学习预算，首要条件是会识图，能看懂图，知道它表达的意思，知道个构件的空间关系，(在建筑行业里，图集是必不可少的)这是建筑各个行业的基础。

目前我国建筑工程预算及工程造价管理的方法还比较落后，各类数据资料还不能实时，有效地为工程造价的进一步控制提供充足的保障。

建筑预算包括概算和预算两类，是概算和预算的总称。概算与预算的区别有以下几方面：编制单位不同：概算由设计单位或造价咨询单位编制，而设计、施工、造价咨询三单位都可编制预算。

设计好，水平高的设计者很受人尊敬。预算更好，精通者最受开发商亲睐，胜过技术资深的高级工程师，开发商要利用你来扣死施工方；若进入审计部门，可“吃了原告又吃被告”，灰色收入大大的有。

预算员前景怎么样

预算员晋升空间大，发展空间大，有较好的经济收入，市场前景好。预算员是指对一项目所完成的最基本的人工、材料、机械等开支，包括税收，利润等等所做的细致或粗略的统计。预算员通常也有称建筑预算员或土建预算员。

全国平均工资在5600元/月左右。主要还是看工作经验，年限越长工资越高，待遇也就越好。

解析：预算员现在很吃香，不过预算是一个非常细致的工作，很累人，有人说，男孩子干的时间长了，可能会变得婆婆妈妈的，因为做预算需要细心。还是比较适合女孩子干这个工作。这个领域女的却是比男的多。

预算前景总体而言还是不错的。预算员属于技术类人员了，也就是越老越吃香，发展空间很大，到时候有经验了，考出造价师，偶尔接个私活赚点外快，后期收入还是很可观的。

好。就业方面。2022年市场对于园林预算员的需求量为693，市政预算员的需求量为463，是较好就业的。工资方面。园林预算员的工资为8000元每月，而市政预算员的工资为10000元每月。所以园林预算员和市政预算员前景好。

预算员工作好不好找,初学者要怎么学才学的好?

想要掌握预算，先去工地锻炼是很有必要的。你不可能在办公室里培养出一个好的预算老师。

预算员很好找工作 对于造价类岗位，工程行业缺口很大的，尤其是造价本科毕业基本属于争抢的状态了。所以学预算至少比施工质检的岗位好找工作。不是那么好找。

学会工程量计算； 学会套定额； 学会取费； 再告诉你一条，假如你做一个办公楼预算，那你就借一个以往的类似工程预算书，看看什么部位套哪项，有没有丢项落项。

去劳务公司做预算好吗

1、预算员的工作说不累，那是假的，但相对于做现场的话，是没有那么累的。预算员是项目的内业工作，在办公室内上班。不用像现场那样风吹日晒的。

2、主要是提供劳务施工作业，说详细点就是承接总承包公司的主体劳务作业，主要包括（钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑、砌筑作业等）在这样的公司做预算是最接近施工现场的，有利于你业务能力的提高，也是最基础的。

3、建筑劳务公司和建筑公司一样的，可能劳务公司更有好的发展，因为劳务管理的事情更多，公司管理人员都比建筑公司多，搞预算面对的东西更实际，是劳务公司最需要的人才。

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